salariés sur 10 pensent que leur santé mentale dépend de leur relation avec leur manager, avant celle avec leur conjoint.
(Source : étude Mental Health at Work par The Workforce Institute (Janvier 2023)
Pour cela, une qualité est essentielle : l’intelligence émotionnelle.
Simple en théorie. Pas si facile en pratique.
Le parcours scolaire a développé le quotient intellectuel de vos cadres, pas leur quotient émotionnel.
Le manager est un entraineur des talents de son équipe.
Mental Formation forme depuis 10 ans les entraineurs sportifs à l’acquisition des compétences en préparation mentale et applique ce savoir-faire dans le monde de l’entreprise.